在未来的职业提升机会中，本科生会比专科生多。可能有一些企业不按学历定岗，但也是少数，不具有代表性。

在象牙塔里，书很吵。寒窗苦读三年，同学们雄心勃勃，投身社会，现在是毕业季。每年的这个时候，大量的应届毕业生涌入人才市场寻找好的工作机会，希望开始他们的职业生涯。但是针对他们目前的情况，求职竞争激烈，优质工作稀缺。

大量985、211名校的学生早早被名企预定，高薪任用；而一些学历有限的求职者难于找到优质的工作岗位。现实永远是残酷的，我们总是在求职时后悔为何没能进入高等学府，而也只有在求职时才会告诉自己，为何以前不更努力一些。 很多人不知道，你的知识和学历，决定了你的未来的宽度和深度！求职路上的不如意，并不能成为你止步不前的理由！今天小编从几个方面向大家介绍——提升学历为本科能让你避开多少门槛。 一、薪资水平更好 不仅仅是在中国国家机关和事业单位是按照学历定工资，本科工资比专科工资要搞一个档次。在一些较规范的企业也遵循该原则，也是按照学历定工资，如在北上广深等大城市，在一般岗位上本科生薪资相比专科生会高出500元左右。 在未来的职业晋升机会上，本科生相较于专科生也会更多一些。可能会有一些企业不以学历定岗，但那也是绝少数，并不具有代表性。 二、职称评定不再留遗憾 现如今各类职称评定几乎都和学历挂钩，在评定高级职称时专科学历一下一般都没有机会。许多单位的主管领导几乎都是具有高级职称的人担任。而没有本科学历的人则会加大评高级职称的难度。 其实，小编觉得，在学历上如果存在不足，可以积极参加学历提升相关考试来弥补自身的不足。 学历不足不可怕，可怕的是没有一颗改变的心，只要勇于改变、用于提升自己，燕雀终会变为鸿鹄翱翔于九天之上。

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