优胜劣汰，适者生存。在社会不断发展的今天，要想更好地发展，学历也需要得到一定的提升。当HR手中有一堆简历时，首先要选择学历，HR要根据学历，再面试，再筛选，这是社会竞争条件下的首要条件。那么中年提升学历有必要吗，提升学历与薪级有关吗？下面小编就来好好说说。

中年提升学历有必要吗？首先来看看中年人会遇到的困难：

1.失业

每年都有很多毕业生找工作，每年都有企业注入很多年轻的新员工。如果作为中年人的你，工作经验不丰富，那你就没有竞争优势，注定会被淘汰。

2.房贷车贷

对于房贷，车贷每个月都是一笔不小的开销。人到中年，需要你有挣钱的能力。

3.家庭子女
对于照顾好子女，也需要花费很多的钱，这是一笔不少的费用。

提升学历给中年人带来的保障：

1.找工作

现在很多工厂，都是起码需要高中或者中专学历才可以进去，一般工厂一些轻松的工作，也都是大专及以上学历的人做的。提升学历，不会让你在遇到合适的工作机会后，因为学历而错失机会。
2.考证书现在二建，一建很热门。但是这些证书都需要相关的专业和学历才可以报考。在建筑行业，这2个证书可以说是必不可少。对于教育行业，教师资格证书是必不可少的。大多数证书的报考都是需要大专学历起步的。人到中年，这些证书也可以降低你的失业率。
3.升职加薪可以说现在不管是民营企业，还是公办企业。升职加薪都是要求本科学历起步的。人到中年，你还甘心你是个小职员吗？可能很多人觉得学历不是重要的，学历高的都给学历低的打工。但是一个格局大的老板，他的眼光也都是长远的，看到员工比自己的学历低，自己也会想着提升学历并且会做的。

提升学历是一件有备无患的事情，一次投资，终身受益，现在退休金，评职称也都离不开学历。人到中年，对于未来学历也该准备一个了，未雨绸缪。

中年提升学历还来的及，可以降低你的失业率，提升你自己的个人技能，提升你的退休金，提升学历有益无害。

提升学历与薪级有关吗？

虽然没有明说，但学历与工资等级挂钩，很多单位在入职的时候，即使是能力相当，本科工资就会比专科工资高一档次。后取得的文凭不改变原来确定发工资级别。

以上就是乐贞小编对于“中年提升学历有必要吗，提升学历与薪级有关吗”的回答了，还有其他问题可以私信小编，虽然学历不能代替能力，但它已然成了就业和升职的“敲门砖”，做一个决定，并不难，难的是付诸行动，并且坚持到底。

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