吉林大学是由吉林大学、吉林工业大学、白求恩医科大学、长春科技大学和长春邮电学院于2000年6月12日合并而成。2004年8月29日，原解放军军需大学并入吉林大学。目前，吉林大学不仅成为全国最大的高等院校，而且是教育部直属的重点综合性大学，学科最齐全。是首批进入“211工程”的国家重点大学之一，“985工程”国家重点大学之一。学校师资力量雄厚，拥有一大批学识渊博、治学严谨的国内外知名学者。

人力资源管理专业致力于培养具有管理、经济、法律、人力资源管理等方面知识和能力，能够在事业单位和政府部门从事人力资源管理、教学和科研工作的工商管理高级专业人才。对于事业单位、大中型企业、人力资源服务公司、培训机构，主要从事人力资源规划、招聘培训、薪酬管理、绩效考评、行政管理等工作。管理学原理、经济统计学、人力资源管理、会计学、财务管理、职业生涯设计、管理心理学、市场营销、组织行为学、薪酬管理等。

注册目标

吉林大学现代远程教育以在职人员和从业人员的学历教育为主。

要报名参加“大学对大学”级别，您必须具有国家教育系列大学学位或以上。

报读“高中”级别，必须具备高中、职高、中专同等毕业证书。

报考医学与护理专业的考生应已取得省级卫生行政部门颁发的执业资格证书。

注册“高级学院”级别的学生在注册时必须年满18岁。

注册方法

全年组织报名，春秋两季报名。

注册方法

吉林大学现代远程教育通过官网(www.hnzsbw.com)付费在线报名，这是乐贞的教育资质业务。

学生需要提供自己的真实姓名、手机号码和身份证号码来完成注册。

更多信息，请联系在线老师。

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