2018年10月的自考要求我们多练习真题。今天， 小编为您带来2018年4月自学考试的选择题。

一、单项选择题:本大题共25道小题，每道小题1分，共25分。每个项目中列出的选项中只有一个最适合该主题。请选择它。

1进入劳动力市场并获得收入的工人被称为

A.自然人力资源b .资本人力资源

C.精神人力资源d .物质人力资源

2.一个公司会在管理层的高层设立人力资源管理部门。这反映了人力资源管理与传统人事管理的区别

A.管理理念不同b .管理模式不同

C.不同的管理方法。不同的管理职位

3.波特-劳勒综合激励过程模型的内在回报是

A.成就感b .工作条件c .人际关系d .薪资福利

4.通过及时肯定和鼓励员工的工作表现，精神激励的方法是

A.评估激励b .目标激励c .表扬激励d .过程激励

5.在工作中不能再分解的最小活动单元叫做

A.职位b职位c工作要素d工作职责

6.职能工作分析的基础是DPT理论。其中p指的是

A.材料信息

C.其他方面的信息

7.职务说明中的职务标识选项有

A.工作联系方式工作名称工作规范工作任务

8.德尔菲法在人力资源需求预测方法中也被称为

A.专家判断法b .定量预测法c .回归分析法d .模糊分析法

9.人力资源规划的前提是

A.人力资源管理

C.人力资源开发d .人力资源战略

10.直接参与招聘的全过程，拥有决策权的部门是

A.用人部门b .行政部门

C.人事管理部d .人力资源部

11.最经济有效的人员选择模式是

A.集成b型、淘汰c型、混合d型、开放式

12.以下选项属于人员招聘阶段的重要工作

A.人事培训b .绩效考核c .试用期培训d .职业规划

13.相对来说，不容易被外界影响改变的品质是

A.技能b知识c态度d动机

14.以下选项属于人员素质选择性评价的特征

A.评估结果保密。评价结果是有区别的

C.综合评价内容

15.提出质量冰山模型的学者有

A.卡特尔B. McLelland C. wexler D. Bojat

16.训练结果转化的“同因子理论”强调

A.培训环境和工作环境b完全一样，培训环境和工作环境完全不同

C.培训环境与工作环境部分相同。培训环境与工作环境部分不同

17.在培训中营造轻松的氛围，得到充分的释放，让学员在模拟练习中学习，在学习过程中思考。这种训练方法叫做

A.视听法b .游戏法c .案例分析法d .头脑风暴法

18.部门负责人在年终对本部门员工王进行年度绩效考核时，仅根据其12月份的绩效情况确定对王的考核等级。这种现象属于

A.光环效应对比效应向心效应新近效应

9.鱼骨图的战略分解方法也叫

A.山本b .石川c .中村d .本田

20.以下选项属于员工工资的功能

A.价值函数b .资本增值函数

C.文化塑造功能

21.薪酬构成中的员工持股计划属于

A.绩效薪酬b .长期激励薪酬c .福利薪酬d .短期激励薪酬

22.薪酬设计的基本原则是

A.战略激励竞争公平

23.在职业生涯管理中扮演教练、评估者、顾问和推荐者角色的主要职责是

A.员工b .组织c .直线经理d .人力资源部

24.陈骁有很强的自我认同感，喜欢自由的工作环境，在这里他可以展示自己的专业能力。这种类型的职业主播是

A.管理职业主播b .安全稳定职业主播

C.技术职能职业主播d .独立职业主播

25.小王通过积累经验，参与培训，从一个基层制作人逐渐成长为一名经理。其职业发展道路是

A.纵向职业道路

C.网络职业道路d .多步职业道路

二.选择题:本大题共5道小题，每道小题2分，共10分。每个项目中列出的备选方案中至少有两个符合主题的要求。请选择它们。错选、多选、少选都没有分数。

26.亚当斯公平理论中涉及的员工投入包括

A.时间b .对c .能力的认可d .对e .努力的赞扬

27.人力资源外包的优势是

A.缓解企业资源短缺b .缓解企业技术短缺

C.降低企业的管理风险d .降低人力资源部门的固定成本

E.企业专注于核心任务是有益的

28.英特尔的“招聘三部曲”包括

A.自荐b .初试c .模拟测试d .员工推荐e .标准化心理测试

29.人员素质测评属于心理测试的方法有

A.面试b .成绩测试c .智力测试d .文档篮测试e .能力倾向测试

30.根据不同的执行者，绩效考核的主体包括

A.上级b .下级c .同级d .朋友e .本人

回答:

一、单项选择题:本大题共25道小题，每道小题1分，共25分。

1.B 2。D 3。A 4。C 5。C 6。B 7。B 8。A 9。D 10。A 11。B 12。C 13。D 14。B 15。B 16。A 17。B 18。D 19。B 20。A 21。B 22。D 23。C 24。D 25。A

二.选择题:本大题共5道小题，每道小题2分，共10分。

26.ACE 27。ABDE 28。BCE 29。BCE 30。有

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