有选择题，填空题，简答题，征文题，案例分析题，共150分，其中填空题占20分。以下是2019河南专升本管理。为考生填写空真题

1、“运筹帷幄，决胜千里之外”，“马马未动，粮草先行”都体现了管理()的功能。

2.美国俄亥俄州立大学的研究人员在20世纪中期发起了一项关于领导行为的研究，提出了()理论。

3.为了提高层次链中信息传递的速度和质量，方便同行之间的横向交流，法月儿提出了()原则。

4.有效的组织变革需要经历三个有机过程:解冻、()和再冻结。

5.控制工作通过纠正偏差行为与其他四项管理职能紧密结合，使管理过程形成一个()系统。

6、管理人员不仅要汇报高计划的实际情况，还要预测可能出现的()系统，以便有时间采取措施。

7.Fidler权变模型指出，组织效率取决于两个变量的相互作用，一个是()另一个是情境的优势。

8.从历史的角度来看，企业价值经历了四个阶段。在第四个发展阶段，即后工业化时期，企业的目标是追求()的最大化，同时保护和提高社会效益。

9.个体差异、()差异和结构差异是组织冲突的三大原因。

10.巴纳德是社会系统学派的创始人。他的代表作()于1938年发表，提出组织是一个协作系统。

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参考答案:

1.计划

2.象限图

3.跳板

4.变化

5.相对封闭

6.偏离

7.领导风格

8.利益相关者的价值

9.通信

10、经理的职能

以上内容供考生练习。要了解乐贞教育的真实问题，可以直接和客服老师沟通。

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